美国《福布斯》杂志网络版近日刊载了分析师大卫-考塞(David Coursey)写给微软CEO史蒂夫-鲍尔默(Steve Ballmer)的一封公开信。在这封信中,他建议鲍尔默将自己的退休计划提上议事日程,并物色一个新的技术型的领导者来掌舵微软,从而让微软重新焕发生机。
这封公开信的全文如下:
亲爱的史蒂夫:
从我开始写公开信到现在,已经有很长一段时间了,现在我准备给你写一封。
由于我喜欢和尊敬你,因此我建议你拟定自己退休的日期,并开始物色一个具有技术思维、且拥有强硬性格的人来负责掌管微软。
如果Windows平板电脑是你能做的最好的事情,如果你把Skype当成社交网络,你可能就会陷入巨大的麻烦之中,这个麻烦比你想象的还要大。
你是世界一流的管理者和营销大师,这一点毋庸置疑。但是,微软要重振昔日雄风尚需要很多时日。微软要成为一家全球领先的技术公司,它就需要一个技术型的领导者。
当年,比尔-盖茨(Bill Gates)就具有这种卓越的能力,再加上你充当他的副手,于是就创造了一家非常了不起的公司。你有能力保持你和比尔创造的东西,但是你无法拓展它。自从比尔离开微软以来,微软就变成了另一个庞大、笨拙的公司,并没有发挥出它的全部潜能。
这一点,你无法改变,要不然你早就做到了。
在苹果,无人能取代史蒂夫-乔布斯(Steve Jobs)的地位;在微软,也无人能够代替比尔-盖茨(或史蒂夫-鲍尔默)的位置。但是,一旦乔布斯的影响力减弱,微软将能够比苹果更快地重新焕发生机。
你该怎么做呢?
你应该用一个富有远见的技术性领袖来代替你自己(我第一个想到的是雷-奥兹,当然还有其他人选),并用一个强硬的业务和营销能手来担任他的副手。让微软的所有业务部门都进行这种的调整,这样就能让微软的每一种业务都焕发出新的生机,表现出强劲的发展势头。